Page 150 - AV73th ISSUE

150 Asansör Vizyon Dergisi Mayıs - Haziran 2023

mızdır. Planın uygulanabilir olma- mak için cesur olun ve kararlı bir nız gerekir.
sı, uygulayıcıların planın hazırlık şekilde kendinizi geliştirme yolcu-
aşamasında işe dahil olması, planı luğuna çıkın. Eğer dans etmek is- 5) İletişim ve işbirliği eksikliği
özümsemesi başarıyı getirecektir. tiyorsanız ortamınız sıfırsa, sadece Eğer iletişimimiz parçaları birleş-
evde dans edin. Ne de olsa, kediniz tirmek için geri sarıp tekrar tekrar
İlk adımınıza dayanak olacak ha- sizi izlemek için şahane bir seyir- izlediğimiz bir bilim kurgu filmi
ritanız bazen yanlış yazılmış ola- cisiniz. kadar karmaşık ise veya iş bir-
bilir. Örneğin, ekibiniz ile çadır liği yapmada herkesin ayni şeyi
kurmaya çalışırken, çadırın her Eksik bilgi; zihninizi meşgul eden düşünmek için beyin dalgalarını
yanı farklı yönlere doğru çekilir- bir köşede parçaları eksik olan gi- senkronize etmesi gerekiyorsa ba-
se, “Dikkat! Uçan çadırlar var!" zemdir. Onu tamamlamak için me- şarısızlık kaçınılmazdır. İletişim
diye televizyonda flaş haber ola- raklı olun ve öğrenme yolculuğuna ve işbirliğinin temeli farklı fikir-
rak ekibinizi görebilirsiniz. atılın. Belki de kayıp kullanıcılarını leri bütünleştirip ayni resmi çiz-
bulmak için eski bir haritayı takip mekte yatar.
Yetersiz planlama, hüsranla biten etmeniz gerekebilir. Ama dikkat
hikayeler yazılmasına sebep olur. edin, haritayı ters tutup kafa karı- İletişim eksikliği, birbirimizi an-
Bir ekip kaynakları yerinde ve et- şıklığına yol açmayın. lamadığımız, karşılıklı konuştu-
kili şekilde kullanmazsa, herkes ğumuz halde hiçbir şey anlama-
kendine göre iş yapmaya başlar ve Merak edip harekete geçmezseniz dığımız durumlar yarattığı gibi,
sonuçta birbirinizin ayağına takı- parçalar hep eksik kalacaktır. iş birliğinin önündeki en büyük
lırsınız. engeldir.
4) Motivasyon ve azim eksikliği
Planlama ve Strateji konularında Motivasyon ve azim, başarı için İş birliği eksikliği; ekip olarak bü-
ayağı yere basan fikirler ve uy- bize güç veren yakıttır. Ancak yük bir gemi yapmaya çalışırken,
gulamaları kabullenmeli, yapıya bazen o yakıtın bitmesine yakın herkesin kendi tahtalarını çakması
benimsetmeliyiz. Strateji şirketin benzin istasyonuna uğramayı unu- ve sonunda ortaya kısmen gemiye
geleceğini belirlemesi sebebiyle turuz. benzeyen koca iskelet çıkmasıdır.
ciddi bir konudur. Ciddiye alın- Gemiyi nasıl yüzdüreceğiz? Soru-
ması gerekir. Motivasyonumuz düştüğünde ve suna cevap bulmak için zamanını-
azimli bir şekilde yol almak yeri- zı israf etmeyin.
Şirketinizde yapılan yıl sonu stra- ne, "Biraz daha uyuyayım da enerji
teji belirleme toplantısında akıllı toplayayım" moduna geçersek, ba- Unutmayalım ki, başarısızlık, as-
telefonunuzu fotoğraf makinası şarısızlık kaçınılmazdır. lında başarıya giden yolda atılan
olarak kullanmamanız gerektiği bir adımdır. Önemli olan, düş-
gibi. Motivasyonumuzu canlı tutmak tüğümüzde kalkabilmek ve her
için ilham kaynakları bulmalı ve başarısızlık anından dersler çıka-
3) Eksik yetkinlikler ve eksik azimli olmak için kendimize biraz rarak daha güçlü bir şekilde iler-
bilgi kahraman müziği çalmalıyız. Ama lemektir.
Başarısızlık, bazen kendimizi bir unutmayın, motivasyonumuzun da
adım geride bıraktığımızı fark et- zaman zaman "Ben de biraz mola Sonuç olarak, başarısızlıkla yüz-
tiğimizde ortaya çıkar. Eğer hedef- yapayım" demesi normaldir. Bir leşmek kaçınılmazdır. Önemli
lerinize ulaşmak için gerekli bilgi kahve molasıyla veya dans ederek olan, bu deneyimleri birer öğren-
birikimi ve donanıma sahip değil- motivasyonumuzu yenileyebiliriz. me fırsatına dönüştürmektir.
seniz hiç yorulmadan başarısızlığı Kim bilir, belki de dans ederken
şimdiden kabullenin. bulduğumuz ilhamla dünyayı fet- Başarı; başarısızlık anlarında giz-
hedersiniz. lidir…
Eksik yetkinlik; Eksik kapasitele-
rinizin, potansiyellerinizin önünde Tabi ki donanımla güçlenen içsel Sağlıklı , mutlu günler dilerim…
duran küçük bir engeldir. Onu aş- motivasyonu her zaman sağlama-